Le blog du temps partagé

ILS SONT DANS LA ROUTINE …

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Vous en avez assez des bouchons, boulot, dodo ?

Laurent ne supporte plus sa routine. Tous les matins, les mêmes gestes, la même rengaine … Au fil de la semaine, son état se dégrade, la fatigue et la démotivation s’installent. Il serait peut-être temps pour lui de dire « Stop à la routine », non ?

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Vous vous encroûtez au travail ?

Gisèle est au bout du rouleau. Depuis des années, le même boulot, le même bureau, les mêmes dossiers qui s’entassent … Est-t-il trop tard pour dire « Stop à la routine » ? Evidemment, la réponse est non …

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Marre de voir toujours les mêmes têtes au bureau ?

Thérèse et Nicole sont collègues depuis de nombreuses années. Chacune à leur manière, elles font face à la routine … Le problème, c’est que Thérèse est plutôt stressante et que plus les jours avancent plus Nicole a du mal à la supporter. Oui, Nicole a clairement besoin de dire « Stop à la routine ». Quant à Thérèse, on se demande si pour elle, il n’est pas déjà trop tard …

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Ras le bol de gérer le personnel dans l’urgence ?

David est patron de PME et il n’en peut plus ! Chaque jour, il doit faire face à de nouveaux challenges et gérer seul ses besoins en Ressources Humaines. A la fin de la journée, ses nerfs lâchent et il sait que demain, les mêmes problèmes se présenteront à lui. David devrait peut-être oublier l’intérim et faire appel à un Groupement d’Employeurs, vous ne pensez pas ?

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